查找
我正在寻找在杜塞尔多夫/科隆地区或附近购买的物业管理(WEG 和/或租赁管理)。
我也对较小的年度股东大会感兴趣。
自 1999 年以来,我自己一直在房地产管理(WEG
至10名员工


查找
年轻、充满活力的团队正在寻找一家具有未来潜力的传统公司。
你想出售你的公司, 并有强烈的兴趣, 以确保你的生活工作是持续和前瞻性的在你的感觉?
然后, 我们向您提供我们作为公司接班人的承诺。
我们具有技术和商业背景,
10-20名员工


提供
用于实体店产品展示的 POS 解决方案的 B2B 平台通过 14 天 NEWSLETTER 发送到专业解决方案,以最大限度地提高销售额。作为接班人的理想人选是来自 IT
至10名员工


查找
作为一名 "企业家", 我正在寻找一家金属加工公司从钣金和机械加工行业或工厂建设拥有约50-100 人或约500万欧元至1000万欧元的销售额。参赛可通过积极参与进行, 最高可达100% 的后续行动。
凭借我多年的工业和中型业务经验, 从厂房和项目工程师 (材料定制设备冶金)
50-100名员工


查找
我今年 32岁, 自2011年起拥有主信。为了获得管理领域的经验, 我正在寻找一家 SHK 公司, 在那里我可以最初收购股票 (10.20.30% 取决于协议)。我想在晚些时候接管公司。如果公司有5-10 名员工和现有的客户基础, 那将是可取的。提供进一步的培训, 如 VDI


查找
年轻的成功投资者正在寻找一个语言学校或教育机构。
语言学校应该为外国人提供德语课程,获得Telc认证或成为融合课程提供商。
培训提供者应拥有 AZAV


提供
出售或寻找我的美发沙龙的继任者。
将蓬勃发展的企业与人员移交。
为了爱,我想卖掉这家店。
会继续与我们合作一段时间。
自 2007
至10名员工


查找
媒体制作/广告领域的中小企业需求 - Meister Medienproduktion Bild &
10-20名员工


提供
拥有高档客户的富裕美容工作室出于健康原因正在寻找一位充满爱心的继任者
该公司成立于 2016
至10名员工


提供
莱比锡中心的传统配镜师正在寻找公司的接班人我们的客户是莱比锡中心的传统配镜师, 公司的成立将在 2019年100周年之际庆祝。
由于年龄原因, 目前正在寻找公司的接班人, 因此, 无论是以以前的公司名称继续经营, 还是以自己的名义管理公司,
至10名员工

查找
来自行业的成功经理 (33) 正在寻找一家制造公司的继任者
资格: 机械工程理学硕士
人物: 已婚,有两个孩子,在汉堡长大,企业家父亲,三个兄弟姐妹
必备专业经验:
- 汽车供应商的大客户管理(几个主要客户、国际销售团队负责人)
-
20-50名员工


提供
位于最佳位置的继任化妆品工作室 – Heilbronn 附近的 Leingarten
借此机会在 Leingarten 地区最好的地点之一接管一家成功的美容院。自 2017
至10名员工


提供
我们要退休了。
你想住在美国, 来自美食还是厨师?这就是她梦想实现的地方。
如果现有公司被接管, 申请 e 2 签证要比从零开始容易得多。
购买价格为 148 000 美元。
立场美元汇率。约 122, 000 欧元
收购是 1比1, 所有库存。
如果是来购买的,
至10名员工


查找
经验丰富的工业工程师,拥有20年的专业经验,正在寻找创新型公司,用于工厂建设、仪器建设、润滑系统、电气工程、电子和电缆糖果的生产和销售,作为收购的一部分。斯图加特地区的继任规划 = 100
20-50名员工


提供
长期建立的固定食品手推车烤, 咖喱香肠和薯条。这一概念应以这种方式继续下去。为了销售, 整个企业都要出售。有电力、水和煤气连接的食品卡车。牢固的防风。现有的客户基础/常客。球场已经租赁,
至10名员工


提供
出于私人原因(退休),我将把一家提供全方位服务的旅行社交给一位训练有素的旅行和销售专家,该旅行社有两个旅行柜台和一个火车柜台。该工作需要至少三年的旅游行业经验和基本的会计技能,以维护办公室的良好声誉。领导经验和团队精神是激励 2 名员工的 Travel and Rail
至10名员工


提供
我正在寻找一个后续的我们的宠物食品和配件商店的私人原因。我们是 GbR, 我有50% 的股份, 我必须出售。
我的业务合作伙伴将继续运行50% 的应用商店。该商店提供了进一步增加销售的良好潜力。
可根据要求提供更多信息。请只认真提供您的电话号码,

