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近20年了, 我一直在寻找一个小公司在制造, 工艺, 服务等, 作为一个继任计划的一部分, 这使我能够发展我的经验和技能, 一方面继续公司, 但也继续我的业务。另一方面, 要做出独立、有尊严的生存之路。
在一个多年准备的生活项目结束后, 我也意识到, 为他,
Kreisfreie Stadt Dessau 
提供
在鲁尔中部地区,我们在 IT 环境中提供弹性服务行业,并拥有现有的客户群。非常适合创始人,因为从第一天就可以赚取可靠的收入。由于服务份额高,盈利情况非常好。您应该具有 Windows 操作系统和 Office
至10名员工
Kreisfreie Stadt Bochum 
提供
乐透接受点在汉诺威地区销售。烟草制品、杂志、学校和办公用品,奥斯特拉门票。
彩票营业额 245,000 - 260,000 欧元,剩余分类约 120,000 欧元。
每月租金 400
至10名员工
Landkreis Region Hannover 
提供
总部位于柏林的知名GaLaBau公司正在寻找接班人。
大柏林地区一家成功的园艺、景观和运动场建设公司正在寻找新的企业家。
主要活动领域包括:
o 园艺和园林绿化
o 道路建设
o 闪烁
o 运动场建设
o
10-20名员工
Kreisfreie Stadt Berlin 提供
Funk-Handy 和 Electronic Fachshop 拥有超过 31 年的历史,拥有便利的店面和停车位(停车时间 1 小时),拥有庞大的客户群,自 2008
至10名员工
Kreisfreie Stadt Kempten 
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我正在寻找一家公司, 正在寻找一个 Nanchfolgger 或是在生产或零售领域出售。
我的专业: 木匠, 国际管理, 商业毕业生。
经验: 担任瑞士股票公司的总监、财务和 IT 主管、管理咨询、董事总经理和董事会主席。
分支经验: 木材, 医药,
20-50名员工
Switzerland/ 区域 41xxx 
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印刷媒体领域的公司。
我们代表我们的客户,正在寻找一家印刷媒体领域的公司(印刷/出版/精加工)
也有补救案例。
周边: 斯瓦比亚 /
至10名员工
Landkreis München 
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应用:
搜索公司 (溶剂行业鉴赏家) 服务部门: 清洁, 冬季服务和绿色空间维护, 在德国各地。
参与合作, 所有选项均可想象。
员工人数: > 30, 销售 > 500 欧元
20-50名员工
Kreisfreie Stadt Berlin 提供
寻找烘焙机和工业建筑炉的良好进出口业务的接班人。这些机器是用的, 由自己的工作人员重新加工和维修。
酒店提供仓库, 但需租用。面积约300平方米, 加上办公室和休息室。
提供网站和
至10名员工
Landkreis Region Hannover 
提供
手工零部件制造商
-窗口
-门
-音乐学院正在寻找健康原因的接班人。
标准组件和定制产品, 如圆形床单等, 都是在我们自己的公司场地上宽敞的房间制造,
至10名员工
Kreisfreie Stadt Rostock 查找
我们, 两名来自汉堡的年轻房地产文员, 正在寻找一家房地产公司与行政控股在巴格泰格/阿赫伦斯本格/巴特奥德洛地区和周边地区作为一个成功的买家。
对我们来说,
至10名员工
Landkreis Stormarn 
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年轻和有良好的经验的管理人员, 在 Köen/Bon/aachen/heinsberg/düren 等地区有几年的经验搜索。物业管理 (WEG, 租赁管理),
Rhein-Erft-Kreis 
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后继者为健康原因寻求:
著名的, 非常良好的推出餐厅在拉采堡的边缘地区。
70个室内空间和100个室外空间, 大型阳光露台。
大客户。经过顶级翻新和重新装修。
有关更多信息, 请参见: Immobilienscout24 de
至10名员工
Landkreis Herzogtum Lauenburg 
提供
由于年龄的原因, 我在互联网上出售一个完善的, 大约15岁严重的深奥生命咨询门户, 现在可以完全独立于世界上任何一个国家的一个或两个人, 并有很高的收入潜力未来提供。应用商店拥有大约20个顶级域,
至10名员工
Landkreis Ostholstein 
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机械工程师在汽车、机械和工厂工程及航空航天领域拥有多年的管理合伙人经验, 他正在寻找一家公司来接管并继续其活跃的业务。优先考虑的是德国各地寻找接班人的公司。
我们正在寻找一个多数或一个完整的接管。问题是收入在400万至 2, 500万欧元之间的中小型企业。就大型公司而言,
50-100名员工
Kreisfreie Stadt Stuttgart 