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为创建小型运输公司寻找资本。首先, 计划是买一辆卡车, 在我旁边再租一辆司机。运输将主要在水果蔬菜企业进行。提供多年的经验和由此产生的与客户的联系。
如果你有兴趣在一个卡丁车和一个更大的公司, 购买几辆卡车也是可能的,


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我们正在寻找一个无声的参与与利润分配的各种歌舞表演与休息室在哈尔茨。
戈斯拉尔是一个拥有约20万居民的城市,就在附近
约 150,000 的过夜住宿次数
每天的旅游业为150万
歌舞表演应该包括综艺节目,以及舞蹈和娱乐晚会。
规划包括 3D
10-20名员工


提供
我们是一个流动的老年人和护理服务在建设中,正在寻找一个合格的部队,无论男性还是女性,谁愿意参与这个项目。
目前,我们由以下人员组成,公司创始人,一名合格的专家,同时担任PDL(护理服务经理)以及一名老年护理助理。
为了尽量减少成本压力,我们希望将这家已经注册的公司转换为
至10名员工


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我们正在寻找一个小酒店或宾馆(最多约30间客房)在柏林市出租或生活年金。
尤其值得欢迎的是希望将毕生的工作交给有承诺的继任者,或者希望在伙伴关系的基础上传授经验的酒店业者。
以"绿色生活方式"为重点的个人酒店概念。审核的业务计划 (BPW)


提供
我正在为我新成立的房地产开发商公司寻找合作伙伴, 该公司拥有公司50% 的股份。由于我想涵盖商业部分, 您正在寻找的人应该指导技术,


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日安
我正在寻找一个投资者的创业成立在德国建立一个邮件订单公司。
这些纺织品是通过目录和并行通过互联网提供给客户的纺织品, 就像德国的一些收购大邮购公司一样。
为了实现这个项目, 我需要700欧元 THOULAND, 这样我就可以从银行获得这笔贷款, 我需要15%


提供
考夫曼在餐饮设备的销售和安装以及冷冻家具施工方面拥有所有培训和经验,正在寻找合作伙伴来创办公司。
提供与行业和贸易的最佳联系。
住在康斯坦茨湖,强大的基础设施。
股权需求
啤酒厂区域和超区域以及最佳联系人可用。
只有严肃的字母


提供
出售从priv成熟的咖啡馆。原因。靠近中心,拥有固定的客户群。他们中的大多数都是富有的顾客。 年内的营业额约为 80T。一次性金额为 35,000


提供
夏天就在拐角处。
用非凡、豪华的东西来激励你的客人。许多人知道在国外的邮轮或假期的冰雕。
销售是完整的技术生产水晶般清晰的冰雕和块。
当你在卡平的时候, 你将被教导 3天, 然后能够制作你自己的冰雕。
包括: 1个冰锻造
1x 起重机
1x
至10名员工


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我们正在寻找一个小公司与扩张机会在德国/欧洲出售。我们的实力, 我在销售和收购新客户。 损失讲座或过度的波动不会造成问题, 是非常可取的。生产公司与食品 (无 Mus) 仍然是可取的。我们对互联网软件领域的所有行业都没有兴趣。对于税收原因, 收购必须进行 (公证),
至10名员工


提供
费尔德施塔特-伯恩豪森的化妆品和健康工作室正在独立地寻找健康领域的合作伙伴(例如健身/运动工作室、化妆品工作室、足部和指甲护理工作室、永久化妆、头发延伸、健康和营养建议,以及
至10名员工


提供
寻找一个全德国销售部门的发展
拥有柚木/橡木设计师家具现场服务经验的积极合作伙伴。
与高档家具零售部门接触是值得的。
在印度尼西亚拥有自己的生产,以及比利时的专家/配送中心已经存在。
2008年国际展览局科隆展销会已进入筹划阶段。
权益约 30,000
至10名员工


提供
搜索后续者以接管现有业务联系人(例如,与 int 签订的许可协议)。软件发布者),并对我们的经市场验证的标准软件(电子商务)提供所有权利,并对所有商标权,包括我们维护良好的品牌,包括域名、企业身份和公司。
到软件:
- 2006 年可证实超过 22


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我们正在寻找整个黑森州、北莱茵-威斯特法伦州和莱茵兰-普法尔茨州的护理服务。人员和业务设备可以接管。
我们正在寻找一个中等规模的,多达50名员工。


提供
经批准的铁路运输公司希望扩大独立的铁路货运。中长期运输合同已经到位。
强大的业务客户要求进一步的运输服务。与波兰铁路公司的合作联系。
我们正在寻找其他股东, 最好是来自运输业,
10-20名员工


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在继任规划/出售/持股的过程中,我正在寻找一家以IT为导向的公司(咨询或系统公司),主要重点是:业务咨询、软件-系统介绍、系统迁移、流程组织开发、系统/流程培训。理想的是面向 SAP


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考夫曼在进行额外的技术培训后,正寻求接手一家林贸易公司。应进行感应。采购价格要实事求是,面向市场。投资不应超过 10,000


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GmbH,从2002年至今亏损约1500万欧元
出售。购买价格索赔 250 万欧元 VHB。
由于截至 31.12.07
至10名员工

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房地产专家(gtw/IHK),房地产经理(ebs/DDIV)希望以持股或收购的形式,在慕尼黑大都市区的房地产管理部门扩大自己的活动范围,从400到100万英镑以上。
我们主要感兴趣的是接管大型投资组合中的房地产管理部门。不太有趣的是管理公司,有较小的物业高达20
至10名员工

